Le Monde.fr s’est penché sur ce que l’entreprise libérée est en train de changer dans notre société. Faisant le parallèle avec l’éducation des nos enfants, retrouvez le retour d’expérience de CHRONO Flex, ici !
Co-pilote d’inov-On Expérience et co-animateur du groupe inov-On
Après 15 ans de Direction « Command & Control » de son entreprise, Alexandre Gérard propose en 2010 à ses équipes une démarche de « libération », inspirée par Jean-François ZOBRIST, l’ancien patron emblématique de la fonderie FAVI et, Isaac GETZ, le co-auteur de « Liberté et Cie ». Son objectif : créer un environnement bienveillant et nourricier qui permettra aux équipiers de s’épanouir et de s’investir.
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